Снятие запроса и предоставление отчёта после аудита

Текущий отчет будет состоять из 4 частей:

  • Итоги письменной экспресс-диагностики общего состояния менеджмента в организации.
  • Итоги аудита по конкретным руководителям после индивидуальных бесед в формате интервью.
  • Оценка текущей ситуации по направлениям.
  • Предложения.

от 1 человека

Количество участников

32 чаcа

Длительность тренинга

Тестирование

В начале проведу анонимный опрос, в котором ТОП-менеджеры компании  в экспресс режиме письменно ответят на 100 вопросов.

Тест оценивает:

  • Стратегический менеджмент
  • Структура предприятия
  • Корпоративная культура
  • Стиль руководства ТОПов
  • Стиль руководителя линейного менеджмента
  • Сотрудники (исполнительный уровень)
  • Система коммуникаций
  • Технологии компании
  • Знания
  • Система планирования и принятия решений

В индивидуальных интервью с менеджерами компании будет оцениваться внутренняя и внешняя мотивация руководителей, понимание общих стратегических целей, порядок взаимодействия друг с другом и многие другие факторы, по которым появится общая картина.

Компетенции деятельности руководителей:

  • Ориентация на достижение
  • Инновации
  • Командное лидерство
  • Развитие сотрудников
  • Понимание компании
  • Применение власти
  • Профессиональные знания
  • Самоконтроль
  • Уверенность в себе
  • Преданность компании

Заявка на тренинг

Оставьте заявку и я свяжусь с вами в ближайшее время.

Ваше имя

Ваш телефон*

Ваш e-mail*

Ваше сообщение

Я согласен на обработку персональных данных.