Стиль управления, который через вопросную технику помогает сформировать у сотрудника ответственность, осознанность, вовлечённость.

Производительность увеличивается за счёт соотнесения ценностей сотрудника с целями компании.

20 человек

Количество участников

16 часов

Длительность тренинга

Результат обучения сотрудника

  • Поймёт суть и целесообразность использования инструментов коучинга
  • Начнёт развивать в себе коуч-позицию
  • Освоит модель GROW
  • Опробует приёмы коучинга
  • После тренинга сформирует у себя 1 новый навык за месяц работы с напарником
  • Научится формировать ответственность у подчинённых через осознанность
  • Отработает технику «быстрого» коучинга в условиях ограниченного времени

Отзывы

«Коучинг для руководителей»
Котова Ольга

«Коучинг для руководителей»
Чеусов Данил

«Коучинг для руководителей»
Путилин Дмитрий

«Коучинг для руководителей»
Логненко Павел

«Коучинг для руководителей»
Осинцев Алексей

«Коучинг для руководителей»
Кузьмин Андрей

Заявка на тренинг

Оставьте заявку и я свяжусь с вами в ближайшее время.

Ваше имя

Ваш телефон*

Ваш e-mail*

Ваше сообщение

Я согласен на обработку персональных данных.